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《现代管理科学》
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《现代管理科学》2006年第05期

[名家观察]
关于实施IRM对改善上市公司信息披露透明度的研究(杨 青 杨善林)
基于企业员工工作满意度的实证分析研究(刘业政 杨 慧 赵 勇)
论重视对非正式组织的管理(吴能全 刘 楼)
我国油田化学产业发展模式研究(宋杰鲲 张在旭 张 宇)
中国员工“工作/生活平衡”的理论框架张雯 LindaDuxb(ury 李 立)
跨国公司撤资理论研究综述(陈 扬 杨 忠 张雪冰)
企业文化形成机制——对我国民营企业的启示(黄 河 吴能全)
学习型团队建设的课程域设计(宫银霞 赵希男)
论企业的并购协同效应及其实现(申伦祯 杨 忠)
[博士论坛]
民族文化对人力资源战略实施的作用(崔洛燮)
国内外项目管理研究的理论、框架及其进展(郭 蕊)
培训与员工绩效分析与建议(冯雅男)
我国机构投资者参与公司治理实证分析(邵颖红 朱哲晗 陈爱军)
基于“生产者责任延伸”的逆向物流管理模式(常香云 范体军 黄建业)
允许两次定购的新产品交易机制的研究(吕宏生 胡小平)
信息通信行业MBA教育人才培养模式与创新研究(郑永彪 贾怀京 程远先)
透视“远大”经营观——从飞机说起(赵 彬 李 郸)
公司治理成本与公司治理收益关系分析(周茂春)
上市公司投资者关系管理影响因素的实证分析(徐 刚)
上市公司盈余管理的实证检验(李吉栋)
[发展浅略]
市场经济与商品经济的关系分析(佴怀青 莫 童)
企业核心能力陷阱探析(龚江辉)
通信工业中新技术和服务的扩散机理研究(彭建平 田 宇)
发展中国家对外直接投资理论及其对我国的启示(齐东锋)
现代企业技术创新探讨(姚佐平 李兴文)
商品经营、资本运营与核心竞争力(丁 浩 尹丽萍)
产业创新中知识流动的问题研究(凌 涛 袁健红)
从路径依赖理论谈营销小组建立正确工作模式的重要性(秦 军)
发展我国现代物流业的战略思考(肖智润)
福建晋江“中国鞋都”产业集群分析(颜双波 许秀真 刘 飞)
如何看待企业核心竞争力?(陈光胜)
基于“木桶效应”的国产手机企业次核心技术战略研究(韩新明)
[管理创新]
对我国国有企业实施经营者股票期权的探讨(王 琳 肖 峰 陈玉清)
胜任特征研究进展(高 记 马红宇)
面向知识经济的职业经理人核心能力研究(李晓东 宗 骞)
企业品牌关系理论探析(祁顺生 廖鹏涛)
并行工程实施中的人力资源管理要点(周彩霞)
淡马锡模式的经验与启示(袁 艺)
基于契约视角的供应链研究述评(岳孟喜 徐 佳)
服务接触、服务质量与顾客满意(徐爱君)
关于现代企业基于KPI财务集权的探讨(王长林 赵世伟)
人力资源柔性管理中的陷阱与对策(支光南)
新经济时代企业的财务管理创新(姚卫标)
高校固定资产管理探析(张 萍)
[金融证券]
探析我国金融资产管理公司的转型方向(郑辉昌 罗慧英)
国外住房抵押贷款证券化模式及我国的选择(张 辉 王冀宁 许茂伟)
摩擦市场资产负债管理的两个线性规划模型(刘思玲 刘玉灿)
证券投资基金的“羊群行为”探讨(高立辉 杨文超)
风险型中小企业融资的特征分析和国际经验借鉴(李作战)
我国商业银行零售业务有待进一步加强(王 健 李洪彦 岳 勋)
全流通的治理效应研究(陈章波)
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