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《中国企业文化评论》
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《中国企业文化评论》2008年第01期

[第一章 企业文化:是什么与为什么]
企业文化:是什么与为什么 我来编辑
第一节 定义:3种类型10种表述20个示例 我来编辑
第二节 缘起:日本经济异军突起 我来编辑
第三节 本质:逐利的企业性 我来编辑
附录:理念手册专业名词的释义 我来编辑
[第二章 企业文化的结构]
企业文化的结构 我来编辑
第一节 基本价值观与核心价值观 我来编辑
附 国际知名企业的核心价值观 我来编辑
第二节 四元价值观与七元价值观 我来编辑
附 任正非VS柳传志:六大区别造就华为联想分野 我来编辑
客户与企业文化:兼谈营销文化与企业形象 我来编辑
员工:目的还是手段? 我来编辑
附 中航油:让员工参与进来 我来编辑
社会责任与企业文化 我来编辑
附录:国家电网公司社会责任报告(基本内容) 我来编辑
第三节 亚文化与伪文化 我来编辑
附 企业伪文化批判 我来编辑
附 外儒内法与伪集体主义 我来编辑
[第三章 功能:不止让企业“文化”起来]
功能:不止让企业“文化”起来
第一节 国学里的管理思想
第二节 西风东渐:思想方法工具和榜样
附录1:契约精神:娃哈哈与达能之争
附录2:史上最牛女秘书
[第四章 企业文化建设者]
第一节 谁在负责企业文化建设?
关注!国企政工干部的生存空间
政工干部:“大萎缩”与“大逃亡”?
第二节 政工部门:被企业“遗忘”的角落?
第三节 当政工工作遭遇现代企业管理
第四节 政工干部的“位”与“为”
[第五章 企业文化是个大市场]
第一节 活动开展:有声有色
第二节 咨询兴起:见仁见智
企业文化咨询发展的四个阶段
本土咨询业的特点
本土咨询业的发展现状
本土咨询业的发展前景
第三节 培训盛行:谁主沉浮
[六章 组织与传播]
第一节 组织机构
第二节 政府推动
第三节 媒介传播
[第七章 研究与著述]
研究与著述
第一节 国外企业文化研究综述
国外企业文化研究的历史背景总体情况
第二节 中国企业文化研究成果
第三节 中国企业文化研究弊病
第三节 著述
附录1:从国图藏书看企业文化学术研究
附录2:咨询领域知识产权第一案
后记 挂一漏万的大全
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