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《企业管理》
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《企业管理》2012年第12期

[卷首]
电商,敢问路在何方?(愚顽)
[本刊特稿]
传统企业“触电”难题(王旗)
传统企业如何驾驭电商业务(姚禹)
管理创新呼唤首席管理学家(刘颖悟)
发现”管理红利”(本刊编辑部)
[管理论坛]
创业者的真相(邵兵等)
第三种文化(栾春玉)
管好你的供应商了吗? (刘谋升)
突破企业业绩提升的瓶颈(林涵武)
以“文化耕心“凝聚力量(熊一江)
[管理批判]
跨国并购文化整合的五大悖论(张宁 张文涛)
中国企业走出去的六点思考(刘纪恒)
我国管理咨询业发展中存在的问题与差距(中国企业联合会管理咨询委员会)
[实务·案例]
精益管理之路(陈建新)
五大阶梯型创新激励(谢江龙 齐捧虎)
从戴克并购失败学什么(张超)
温州企业:危机中求变(张帆)
[盈利模式]
企业资源整合新范式(王甲佳)
“五星级快餐”的生意经(李学军 陈健)
当前企业获得利润的三大引擎(汤二子等)
网络社会的生意逻辑(张西振)
[访谈]
“严冬考验企业的基本功”(吕宏胜)
[管理创新]
大屯煤电的管理创新(游庆来等)
技术系统建设与创新管理(一拖(洛阳)开创装备科技有限公司)
[方法]
读出呈批件以外的信息——从呈批件流转看决策与沟通(耿淑香)
问题管理之解决问题的三个准则(孙继伟)
企业育人“三道门”(范卫华)
以需求为导向的价值链模型(许君 葛玉辉)
[企业信息化]
数字化业务流程照亮管理之路(李丽娟 宋涛)
集团企业的”ERP+预算管控”(汪诗怀)
[理论·前沿]
敏捷创新者的思维向量(张旭华)
心理资本:企业家的核心创业资本(张铭 胡祖光)
组织公民行为提升企业绩效(张国新)
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