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《管理科学文摘》
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《管理科学文摘》2005年第12期

[管理中国化]
瞭视’2006(李树林)
政府部门如何应对绿色壁垒(李 慧等)
跨国公司的技术关联效应与产业集聚(梁启华)
技术创新项目市场分析研究(潘玉凤 杨万荣)
论构建节约型企业意识与国家资源安全(于长娥)
有关解雇的一些研究(李昌庆 冯江平)
报业改革腾飞之路(赵汝国)
产业集群与工业园区发展(周明华)
[管理新闻]
本期中国10大管理新闻(卢 馨)
[管理人物]
中国有个红色知本家(本刊采访团)
[企业管理]
我国企业产权多元化问题政策建议(孙 玲)
论中小企业二次创业中的文化建设(濮志峰)
我国企业创立名牌的策略选择(陈 蔚)
探析中小企业的人才应对策略(花永剑)
知识型企业的特征及其对相关理论的挑战(熊小彤 陈高生)
物流企业管理信息化研究(王晓东)
组织冲突与企业竞争力(赵赛波)
[经济管理]
我国上市公司利润操纵问题探析(李存森 王志红)
浅析上市公司的业绩评价(闫楠楠 高 丽)
对个人所得税法现状的探讨(林 蓉)
对国企改制过程中内部审计的思考(陈海莉)
浅谈现金流量表(白淑锋)
从货币政策传导看金融混业经营的必要性(张 锋 金燕虹)
[管理教育]
建设学风大学必须关注的主题(周 鹃)
加快普通高校自主创新机制刻不容缓(本刊采访团)
探索性教学的尝试(张国安)
独立学院师资队伍发展之路(江 铃)
论如何提高高校学生英语学习兴趣(王 蕾)
浅谈学校薪酬制度及其作用(应荣华)
新经济时代的员工培训管理(袁洁秋 张英娜)
CIS与企业团队精神建设(杨 芳)
完善退出机制是发展风险投资的基本点(闵泽豪 张发民)
浅析绩效素质模型(任 婧)
[管理研究]
我国汽车工业生产方式革新方向(王 建 胡 霞)
国有企业人力资源的开发与管理(郭太传)
《矿区可持续发展研究》书评(席旭东)
中国煤炭资源供应国际化延伸战略(金智新 白希军 宋华岭 刘效参)
心理契约在组织管理中的作用(张潇云)
“高承诺”人力资源管理的效应(宋 利 杨春明)
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