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《中外管理》
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《中外管理》2009年第05期

[卷首语]
经济危机中,感悟“二次决策”
[视野]
读者之声
总编时议
G20如何成了G2?(石齐平)
高管薪酬缘何震动G20?(金岩石)
荣家或有再起时(吴晓波)
谁是扩大内需第二波主力?(赵 晓)
声音
忘掉“国有企业”!(李 靖)
创业板,离纳斯达克有多远?(于清教)
航空业不会出现“国进民退”!(王正华)
石油业“民退”有理(高 岩)
2009年十大全球商业风险(谢明发)
创新,其实很简单([美] 鲍勃·多纳利 编译/之 澜)
东莞鞋业的过冬术(冯翀翀)
[特稿]
一切基于人的素质(解思忠)
[封面文章]
聚光灯下的HR(李 源)
人才管理寒冬里给谁送棉衣?(李 源)
绩效该不该念的紧箍咒?(李 源)
裁员必答题还是选择题?(李 源)
《劳动合同法》:尖峰时刻
[理念]
此刻,管理风险!(焦 晶 郭 琳)
欣赏式探询 推动组织发展的真正力量(崔 瑶 孙立波)
提意见的艺术(上)([美] James E. Lukaszewski 译/李晓松)
经营企业的十二条准则(一)([日] 稻盛和夫 译/曹岫云)
永远把“事”看清楚(许 明 焦 晶)
防止失败,乃企业头等大事(夏国新 田瑞秋)
君君臣臣(梦 樵)
“德意志银行十分钟的悲剧”等两则
[运营]
中小企业:管理绩效为何失效?(孙 航)
高薪:让“打工皇帝”变“全民公敌”?(晓 松)
从AIG事件中反思什么?(吴胜涛)
AIG奖金发错了吗?(吴春波 于 强)
危机来临,是否可以不裁员?(刘 戈)
可口可乐与汇源的“天花板”(李 靖)
“井喷”前夜的移动营销(李 靖)
定制消费者的体验游戏(沈佳文)
拿什么拯救你,美国企业(王 缨)
“冗长”《团长》做事的经典演绎!(王 进)
谁能成就中国制造?(刘承元)
东星陨落都是资本惹的祸?(诸葛晓岚)
资本偏执狂必亡的路径(孙 飞)
招才?还是招祸?(迟忠波)
还是祸起自身(李 靖)
[聚焦]
任志强,挥舞烫手的钱(张鹤泸)
任志强同志,留心脚下(杨 光)
[人生]
做过老总后,还能做什么?(景素奇)
自由的能力(李 靖)
赞美:发现美好的肯定式(晓 庄)
赞美是一种能力(晓 庄)
爱自己,讨好自己!(子 荷)
让赞美如影随形(李 桁)
做个“偶像派”父亲!(晓 庄)
我被孩子视为“偶像”
如何成为孩子心中的“偶像”?
[资讯]
一切变革从“紧迫感”开始!(周雅娟)
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