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《中外管理》
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《中外管理》2007年第06期

[卷首语]
为什么热衷领导而非领导的学问?
[资讯]
专家在线
分配:公平与效率的三次浪潮(石齐平)
从“有力的领袖”到“有效的领袖”(赵 晓)
“工程师+赌徒”的新鞋老路(吴晓波)
“中国制造”的印度机会(王忠明)
TCL“综合症”(刘步尘)
波音“空降兵”能否造福福特(张 宏)
未来企业的关键成功要素(王 林)
追逐日光,活在当下!(梦 樵)
谁能干到愿为企业献出生命?(李慧波)
[理念]
发现“第二家乡市场”(李之澜)
“客户引导型”的六大秘诀(庄瑞豪)
革预算的命!([芬]Juha Europaeus)
IBM首席执行官的领导力法则(陈中柘)
选择杜拉克,还是戴明?(杨 壮)
杜拉克,站在管理的边沿([美]Robert W.Swaim,Ph.D.)
蒙牛的用人观(牛根生)
知难而退,还是勇往直前?(施永青)
“不争气的马”等三则
[管理]
连锁零售业,库存问题的战略思考(陈永东 刘艳红)
集团员工绩效考核如何走出无效?(王 晖)
联想:战略招聘的秘密(卫 弘)
宝黛相争,谁伴宝玉欧洲游?
打造强势品牌,切莫偏离核心价值(翁向东)
爱国者的F1梦幻攻略(邓勇兵)
瑞年“双归拢”模式管控渠道(胡 水)
品牌塑造要练就“内功”(周国华)
抓住“持续改善”的本质!([日]佐佐木元)
[实务]
王青:创业怎样去打“游击战”?(石 云 奇正沙龙)
当主管遭遇员工上班炒股……
“非常高薪”害苦多少经理人!(景素奇)
登上“职升机”
在自我施压中前行(王泽尘)
坚持自己的航向(庄文静)
“职升机”密码(子 荷)
管理文摘
[封面文章]
创新,从理解“责任”开始(张文魁)
吉利:亲历亲为的布施者(焦 晶)
打造“东软牌”爱心(焦 晶)
分阶段实践企业社会责任(刘宏伟)
高通CDMA技术的慈善创新(李 源)
飞利浦:一切为了“可持续”(李 源)
企业社会责任撬动竞争优势的支点(郭沛源)
摩托罗拉:回报是水到渠成的(李 源)
李宁“自治”:激发员工的创新能量(焦 晶)
基业常青 赢在人心(刘 戈)
[聚焦]
王永庆为“中国式管理”贡献了什么?(杨沛霆)
王永庆如何使台塑“富过三代”?(黄德海)
[焦点人物]
宗庆后 强人宿命?(张怀刚 焦 晶)
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